職場紹介
WORKPLACE
弊社の各事業と応募者からの素朴な質問と回答を紹介しています。
弊社に興味があり採用を希望される方に、少しでも知って頂くためのコーナーです。
各事業所の紹介
当社の本社および各事業所の職場メンバーの紹介です。
本社役員
会社の顔
希望者はいつでもご応募ください、すぐに面接します。
撮影（R1.10.20）
本社管理本部
縁の下の力持ち
撮影（R1.10.20）
技術サービス部
最強の技術者集団
撮影（R1.10.20）
埼玉事業所
アットホームな職場
撮影（R1.10.16）
新座事業所
活気のある職場
撮影（R1.10.16）
大阪事務所／名古屋出張所
信濃橋ビル9F名古屋ツインタワービル33F
西日本を担う
職場のＱ＆Ａ
当社へ入社希望者の方からの質問や職場の雰囲気についてお答えします。
一言でいうと何をされている会社ですか
また、それはどんな社会貢献を目標にしていますか
取締役 Ｈ／Ａさん
事業部が構築しているマテハン設備の施工管理、保守メンテナンス管理を一手に引き受けています。
少子高齢化が叫ばれている昨今、マテハンの重要性が益々高まっています。
私どもはお客様の色々なニーズにお応えできるような会社を目指して取り組んでいます。
今後、日本の製造業や物流業をマテハンという切り口で、自分の技術力をベースにして支えていきたいという元気な若者を求めています。
年間で何日くらいのお休みがあるのですか
皆さんは気軽に有給休暇を取ることは出来ていますか
管理部 Ｈ／Ｙさん
管理部という仕事柄、各期末の忙しさは半端ではありませんが、その時期を過ぎれば、自分のペースでお休みを取れます。
また、夏季休暇や永年特別休暇などの連続の休暇も自分で予定を組んで取ることが出来ますので、海外旅行も出来ますよ。
入社されている方は、新卒者が多いですか
また、中途入社が賃金に不利になることはありますか
本社技術サービス部 Ｙ／Ｔさん
私も2003年入社ですが、正直、初めはなんて大変な会社に来たなと思っていましたが、仕事に慣れてくると、とてもやりがいを感じています。
お客様の窓口担当となり、そのお客様の困っていることや改善したいことを、親身になって対応した後に、感謝されると嬉しくなります。中途入社だからといって不利になることはありません。
余談ですが、2019年度は賃金の全体ベースアップがあったので、今後入る方も良くなっていると思いますよ。
業務を行う上で必要な資格や経験は求められますか
持っていない人への資格取得の為の支援はありますか
管理部 Ｋ／Ｈさん
会社としては、個々人のスキルアップで業務がスムーズに行えるよう、資格取得を支援しています。
会社が奨励している試験（資格取得一覧表）については、交通費や資格受験に関わる費用を会社負担として認めているだけでなく、試験種類により合格すると報奨金が出ることになっています。
特に資格を取るのに年齢制限もないので、積極的に資格取得に取り組んで頂きたいと思います。
社員の皆さんはどんな時に仕事の達成感を感じますか
また、何か失敗談みたいなものはありますか
埼玉事業所 Ｔ／Ｙさん
設計や製作が間違っていた時に、手直しでどうしても施工が間に合わなくなったり、据付等の協力会社の手が悪かった時などは、まいった感や力不足だったと感じる時はありますね。
でも、一生懸命やっていれば、お客さまも理解して頂けます。
場の雰囲気や人間関係で困るようなことはありますか。
また、社員間のコミュニケーションの場とかはありますか
埼玉事業所 Ｔ／Ｄさん
でも、忙しい時はほとんど出払って、事務しか居ないときも多いので、暑気払いや忘年会などのイベントを行なうようにしています。他にもコミュニケーションが深まるよう企画することもあります。
また、協力会社の方とのコミュニケーションも仕事を共に行っていくうえで、とても重要と考えていますので、仕事の合間で機会を見つけて飲みにケーションも時々行っています。
