
新卒採用では、フレッシュでパワーがある社員を募集しています。
「フレッシュ」とは、学校を卒業したてだからという意味ではありません。それだけではすぐに色あせてしまいます。
先輩の指導を素直に学んでもらう一方で、臆することなく自分らしさ・自分の良さを出し続けてもらいたいということです。
「パワーがある」とは、状況を変化させる力を持っているかどうか、という意味です。周囲を動かすことにはパワーが必要です。
現場でお客様や取引先の話をよく聞き、ニーズに応えて着実に業務を進めることも大事ですが、反面、お客様のためにより良い提案をおこない、これを実現していくことも期待しているのです。
つまり、周囲を説得して動かしていくために、パワーを持ち合わせることを望んでいるのです。
また入社後は積極的に公的資格取得にチャレンジしていただきます。公的資格はよく学んだことに対する社会的な証明であり、大変重視しています。
中途採用はあなたがこれまで積み重ねてきた経歴、磨いてきた技術力を評価する「キャリア採用」です。
あなたの力を、より大きなステージで発揮してみませんか。
わたしたちの経営理念・事業内容に共感できる方のご応募をお待ちしております。

| 応募要領 |
必要書類を揃え、採用担当まで郵送願います。選考の流れは次のとおりです。 書類選考→適性試験→面接(2回)→内定 |
| 必要書類 | 履歴書・成績証明書・卒業(見込)証明書・健康診断書 |
| 送付先 |
〒104-6591 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー 三機テクノサポート株式会社 管理部採用担当宛 |
| 採用に関するお問合せは管理部採用担当(TEL.03-6367-7640)までお気軽にどうぞ。 | |